Бухучет инфо

Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работником являются:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

1. повторное в течение одного года грубое нарушение устава организации, осуществляющей образовательную деятельность
   (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
2. применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника
3. достижение предельного возраста для замещения соответствующей должности в соответствии со статьей 332 настоящего Кодекса
   (п. 3 в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
4. утратил силу с 1 января 2015 года. - Федеральный закон от 22.12.2014 N 443-ФЗ

По материалам: consultant.ru