Как правильно сделать запись в трудовой книжке
Как правильно оформить трудовую книжку? Как внести запись или исправление в трудовую книжку? По какой статье лучше провести увольнение в трудовой книжке?
Запись в трудовой книжке
Глава 2. Общие правила оформления трудовых книжек
Глава 3. Как правильно заполнить сведения о работнике
Пример "традиционного" заполнения титульного листа трудовой книжки
Глава 4. Как правильно заполнить сведения о работе
Как сделать записи о приеме на работу
Заголовки записей о приеме на работу в организацию
Как сделать записи о приеме на работу в филиал
Запись о приеме на работу без указания структурного подразделения
Записи о приеме на работу с трудовой функцией, указанной как конкретный вид работы
Как сделать запись о назначении/избрании (генерального) директора
Как внести запись о приеме на работу к работодателю - индивидуальному предпринимателю
Записи о приеме на работу в порядке перевода от другого работодателя
Правильный выбор статьи, на которую ссылаться, делая запись об увольнении в трудовой книжке
К вопросу о формулировке записи об увольнении
Порядок оформления записи об увольнении в трудовой книжке
Заверение записей об увольнении
Записи об увольнении работника по общим основаниям (ст.77 ТК РФ)
Записи об увольнении работника по инициативе работодателя (ст.81 ТК РФ)
Записи о прекращении трудового договора по другим основаниям
Глава 5. Как правильно внести исправления в трудовую книжку
Если вам предлагают место в ракетоносителе, не спрашивайте, что за место! Просто займите его.
