• Главная
• >
• Микс

Последние годы мир сотрясала пандемия, это внесло свои коррективы в работу многих компаний. Сегодня не будем говорить о недостатках, а обсудим достоинства, а точнее то, что мы смогли в такой неблагоприятный момент оценить все преимущества удаленки, узнать, как и где можно реально экономить. Бухгалтерский учет – неотъемлемая часть всех бизнес процессов, так вот, карантин нам продемонстрировал, что вовсе не обязательно держать бухгалтера в штате, бухгалтерские услуги можно получать через посредников.

Ну что, начнем со сравнения штатного бухгалтера и удаленного специалиста, найти которого можно на Promindex.

1. Поиск бухгалтера - это еще тот квест, придется провести ряд собеседований, убедится в квалификации будущего сотрудника. А если собственник не разбирается в тонкостях бухгалтерии, как понять, что за специалист перед ним. Заключив договор с консалтинговой компанией вас будет интересовать только результат, кто будет выполнять отчеты, не ваша проблема, это вопрос к подрядчику.
2. Организация рабочего места. Для штатного сотрудника необходима мебель, компьютерная техника, канцелярские принадлежности, в идеальном варианте кабинет. Бухгалтер на удаленке работает на своей территории, это может быть квартира, офис, вас это не касается, это не ваш вопрос и не ваши хлопоты.
3. Результат работы. Именно за него вы будите платить, а не за сидение в кабинете по 8 часов, не за ланчи и кофе. Бухгалтерский учет через подрядчика обходится в разы дешевле найма штатного бухгалтера. Так же, не придется платить налоги за такого сотрудника.
4. Эффективность. Сотрудничая с подрядчиками, не нужно переживать знает ли бухгалтер новинки законодательства, в курсе ли он об изменении счетов, сроков и форм подачи отчетности. Всеми этими вопросами занимается подрядчик.
5. Безопасность. Компания, предоставляющая бухгалтерские услуги работает через договор, гарантируя конфиденциальность и сохранность информации, это вопрос как минимум репутации. Штатный бухгалтер, может сегодня работать у вас, а завтра отправится к конкурентам, какой информацией он там будет делиться не известно.
6. Отсутствие издержек на отпуск и больничный. Штатному бухгалтеру придется оплачивать эти моменты простоя, компания – подрядчик сама знает кого на кого заменить, без утраты качества.
7. Вопрос контроля сотрудника. Доя многих руководителей важно лицезреть своих сотрудников в офисе, иметь возможность неожиданно провести проверку. С удаленным форматом так не получится, а вот со штатным бухгалтером легко.

Как видите, удаленное ведение бухгалтерии выгодное во всех аспектах решение. Это экономия места, финансов и времени, в замен-чистый результат.

• Эффективное распределение рабочего времени на круглосуточных работах
• Как ИП платить алименты
• В 2022 ПФР упростит получение пособий
• Имеет ли работодатель право не допускать в столовую работников без QR-кода
• Оплачивать ли отпуск сотруднику, получающему образование не по профилю работы?
• Золотые правила выращивания чеснока: от посадки до уборки урожая
• Установка, калибровка/настройка, ремонтом, продажа тахографов в одном месте